domingo, 15 de febrero de 2009

Entrevista Laboral , la prepotencia del entrevistador .

Te presentas a la entrevista , con tu mejor animo y aun mejor disposicion

Resulta que tu cita es a las doce , pero llegas 15 min antes , la recepcionista muy mona le avisa a la persona que ya has llegado que te encuentras en recepcion .

Le indican que esperes que aun no es la hora , en efecto asi es , pero ya has anotado un punto indicando que la puntualidad es una de tus virtudes y que no llegaste casi en punto sino que has llegado con suficiente anticipacion.

Te sientas y dedicas a esperar , llegan las doce , las doce con diez , las doce y cuarto , la señorita recepcionista te ve sutilmente de reojo tu haces como que no le ves a ella para que no piense que estas molesto y vas a reclamar .

Doce y media , ya han pasado 30 minutos desde que tenias la cita , 45 desde que llegaste y le avisaron y la otra persona , nada , sigues haciendo de tripas corazon , un poco molesto y piensas , que hubiera pasado si yo me presento media hora mas tarde me hubieran recibido , yo creo que no , tratas de no cambiar tu humor y sigues en la espera

Doce y cuarenta y cinco minutos , por fin sale la persona a la que vienes a ver y muy quitada de la pena te da una disculpa mientras caminan , tu sonries dado que no quieres que la situacion cambie de tenor en ese momento aunque en el fondo , tendrias todo el derecho de reclamar , sin embargo tu posicion en ese momento es muy delicada ya que dependiendo del grado de profesionalismo del entrevistador asi como de su madurez puede no tomar muy bien la critica

Llegas a la entrevista y la anticipada prepotencia del entrevistador se sucede , puestos en una balanza fuera de este entorno , tu estas muy arriba de esta persona , esta persona es un filtro es un colador es cierto , pero en un nivel corporativo usualmente tu estas en un nivel superior

Desafortunadamente en ese momento tu entrevistador es un enano en hombros de un gigante , es el tipico funcionario de medio pelo que ejerce y disfruta sus cinco minutos de gloria y de poder y te lo pone en la mesa y pasea ante tus ojos , con frases muy acartonadas donde dice , que su funcion es buscar los mejores elementos por eso tiene que ser tan pedante .

En muchos de los casos se da , que quien te esta entrevistando sobre todo en las primeras rondas es una persona que no tiene ni tus conocimientos del medio o del idioma , pero son como el necio que sabia mas que el sabio , porque el que pregunta no tiene que saber , el esta preguntando y puede llegar a preguntar tanto hasta el grado en que el entrevistado dude o no sepa a ciencia cierta una respuesta .

He visto de todo en las areas de contratacion pero me queda muy claro siguen siendo la mayoria enanos en hombros de un gigante

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